Россияне назвали необычные факторы, влияющие на решение о трудоустройстве

Проведя исследование, эксперты выяснили, что некоторые мужчины устраиваются на работу в компании, где много красивых сотрудниц.

Большинство россиян (93%) при трудоустройстве на новое место работы руководствуются объективными доводами. Например, в первую очередь смотрят на рейтинг компании и близость офиса от дома. Однако 6% жителей страны привлекают не совсем стандартные нюансы.

О необычных факторах, которые влияют на решение о трудоустройстве, рассказали аналитики сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.

Отмечается, что на некоторых россиян при трудоустройстве повлиял голос рекрутера или непосредственного руководителя. Также в ходе исследования выяснили, что мужчины иногда выбирают для работы компании, где много красивых сотрудниц.

— Также россияне порой без раздумий выходят на работу к землякам и тёзкам, единоверцам, руководителям, родившимся с ними в один день. Иногда согласию на трудоустройство способствует архитектура здания или дизайн офиса, — цитирует представителей SuperJob издание RT.

Ранее аналитики рассказали, как российские компании вознаграждают сотрудников за сверхурочную работу.