Студенты ведущих вузов страны проходят практику в «Газпромнефть-Ямале»

Студенты из профильных вузов познакомились с уникальной инфраструктурой актива, многие впервые побывали в арктическом регионе и поработали на промысле, где происходит добыча и подготовка нефти и газа одновременно. Самые перспективные ребята получили приглашение на стажировку в компанию.

Также в этом году с учащимися магистратуры ведущих вузов страны заключили целевые договоры. После выпуска молодые специалисты присоединятся к коллективу предприятия и получат первый опыт работы в нефтегазовой компании.

– Фокус на работу с молодежью наше предприятие удерживает уже несколько лет и практика – это отличная возможность познакомить студентов вузов не только с производством, но и с ценностями нашей компании. Многие влюбляются в Север и нефтегазовую отрасль, после чего остаются, чтобы привносить свежие идеи и развивать наш актив, – отметил заместитель генерального директора по работе с персоналом и организационному развитию «Газпромнефть-Ямала» Антон Отраднов.

Также со стартом учебного года «Газпромнефть-Ямал» продолжает работу со школьниками и студентами в регионах деятельности. В Ямальском районе в селах Новый Порт и Мыс Каменный учащиеся старших классов продолжат онлайн-обучение по программированию, очные занятия по информационным технологиям с приглашенными экспертами в рамках «Класса точных наук». Образовательный проект реализуется уже 8 лет, благодаря ему школьники отдаленных сёл углубленно изучают точные и естественные науки, осваивают цифровые технологии. Такой интеллектуальный вклад помогает ребятам получить необходимые знания для поступления в ведущие университеты страны.

Все реализуемые проекты стали частью образовательной экосистемы «Газпром нефти». Компания системно инвестирует в сферу образования: развивает школьные центры, создает кампусы в вузах и учебные программы в колледжах. Ежегодно тысячи одаренных ребят участвуют в учебных программах, конкурсах стартапов и хакатонах «Газпром нефти». Сотни молодых ученых и студентов получают гранты и стипендии. Летом 2024 года компания организовала образовательные лагеря для талантливой молодежи из 32 регионов России.